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06

Síndrome del Ordenador

Introducción

El ser humano en su evolución siempre se ha hecho servir de la visión de lejos, reservando para tareas puntuales la visión de cerca, pero con el paso de los años la visión de cerca se ha instaurado. La visión de cerca predomina en las tareas habituales de la vida cotidiana de casi todas las personas , es por ello que en los últimos tiempos han aparecido problemas que antes no existían, como por ejemplo el síndrome del ordenador, del cual cuatro de cada cinco jóvenes lo padecen y el 80% de las personas que trabajan con pantallas de visualización de datos lo sufren, como ejemplo de ellos podríamos citar a ingenieros informáticos, controladores aéreos, administrativos, etc.

Algunos de los problemas que presenta la utilización de la visión de cerca al límite de sus posibilidades se pueden solucionar con unos simples consejos que más hacía adelante citaremos.

El síndrome

Se da en pacientes que pasan varias horas frente a una pantalla de visualización de datos, una pantalla de visualización de datos es un sistema optoelectrónico que muestra información al usuario en distintas formas, algunos ejemplos pueden ser:

  • Ordenador.
  • Visor de radiografías.
  • Televisión.
  • Teléfono móvil.
  • Panel de control aéreo, …

Los síntomas y signos

  • Tensión ocular, dolor de ojos.
  • Dolor de cabeza.
  • Visión borrosa, en visión de lejos y/o visión de cerca.
  • Lentitud en la acomodación.
  • Aumento de la sensibilidad al deslumbramiento, en ocasiones fotofobia leve.
  • Ojos rojos, secos, irritados.
  • Dolor de cuello, hombros, espalda, muñecas.
  • Molestias en usuarios de lentes de contacto.

Factores implicados: optométricos, ergonómicos y ambientales.

Un protocolo de actuación, aunque existen más y será el profesional de la visión quien determine el método, pasos y tratamiento a seguir ( el protocolo de actuación variará según las necesidades específicas de cada paciente), podría ser:

  1. Tratar los defectos refractivos no compensados, si existen
  2. Tratar los posibles problemas ergonómicos
  3. Tratar los factores ambientales.

Lo que se ha de buscar siempre es el confort visual, para ello se han de cumplir

1,La normativa ley 31/1995, RD 488/1997, UNE_EN 29241, ISO 9241_1999 ARTICULO 3 Y 8.

2, La distancia de trabajo, 50-70 cm, distancia que hay con el brazo estirado desde el hombro hasta el final de los dedos, ahí colocaremos el monitor.

3, No hayan más de seis colores por información, y en gráficas tienen que haber menos de seis colores.

4,Iluminación, evitar reflexiones de luz en pantalla, en la mesa de trabajo y controlar la luminancía con filtros polarizados y con un entorno luminoso uniforme.

Los síntomas que se producen en el sistema óptico pueden ser producidos por que el usuario tenga poca cantidad de lágrima o que la calidad de su lágrima sea deficiente, por deslumbramientos o brillos en el monitor, por mala postura o por estrés acomodativo.

El Estrés acomodativo: se produce porque la pantalla de visualización de datos requiere un mayor esfuerzo visual para su enfoque, por lo que se sobrecargan los músculos encargados de la acomodación ( del enfoque ocular ), situados dentro del globo ocular. El usuario ejerce un trabajo en distancia de cerca y en intermedia, es decir, mira/ enfoca el teclado y pasa a enfocar el documento y de ahí a la pantalla, ambos objetos están situados a distinta distancia y altura lo cual requiere un mayor esfuerzo en el enfoque, una posible solución para relajar la acomodación sería adicionando lentes positivas sólo para ejercer el trabajo o con terapia visual si el caso lo requiere.

Desestabilización de la lagrima: es producido por una disminución en el parpadeo, y por la presencia de distintas distancias visuales en el entorno de trabajo.

El síndrome del ordenador desencadena una astenopía ocular, la cual aparece porque las necesidades de acomodación-convergencia cambian según la edad del usuario de la pantalla de visualización de datos, y porque se requiere una gran atención en distancia cercana e intermedia, los síntomas son:

  • Síntomas generales, estrés, irritabilidad, aumento de errores, cansancio excesivo, etc.
  • Síntomas a nivel de musculatura y huesos, dolor de cuello, hombros, espalda, muñecas, dedos,…
  • Síntomas a la iluminación, tales como: sensibilidad a la luz, deslumbramientos incluso cuando ya no se está realizando la tarea.

Factores importantes que propician este síndrome y que también se han de tener en cuenta son:

  • Factores ambientales: calor, grado de humedad, aire acondicionado y calefacción, humo, ya que aceleran la evaporación de la lágrima.
  • Factores oculares: usuarios de lentes de contacto sienten que la lente se seca y el ojo seco, se aconsejará pues, que cambien a una lente de contacto de mayor hidratación y que se deshidrate lo menos posible con el porte ( el/ la contactologo decidirá para cada caso cual es la mejor opción después de valorar calidad y cantidad de lágrima del usuario )
  • Factores individuales, tales como usuarios de lentes bifocales porque presentan problemas en distancias intermedias ya que está distancia en lentes bifocales no existe, se puede sugerir que se pase a una lente progresiva ya que estas por su geometría tienen todas las distancias cubiertas ( visión de lejos, intermedia y cerca ), embarazo y menopausía pueden cursar con sequedad ocular acentuando así dicho síndrome, el maquillaje en el borde palpebral afecta a la ruptura de lágrima acelerando la evaporación, la toma de medicación: ansiolíticos, antihitamínicos, antidepresivos pueden producir ojo seco.

Los estados refractivos que propician esta astenopía son:

  • Presbicia.
  • Hipermetropía
  • Enfermedades y/o medicación, ya que hay fármacos que facilitan el ojo seco.

El Tratamiento:

El tratamiento no es el mismo para todas las anomalías visuales, ni tampoco para todos los pacientes. Una buena opción es la prevención, puesto que con unos simples consejos los problemas de inconfort visual podrían solucionarse en la mayoría de los casos.

En caso de que no se puedan solucionar, otro tratamiento sería la terapia visual, siempre que los valores obtenidos por las pruebas oportunas queden por debajo de los valores estándar estipulados, con la terapia visual podemos fortalecer la acomodación, fijación central y periférica, la fijación monocular ( coordinación ojo-mano-teclado-pantalla ) y mejorar los movimientos oculares sacádicos y de seguimiento. Algunos de los ejercicios podrían realizarse con la Cuerda de Brock, estereogramas, Pelota de Marsden, … pero esta cuestión será evaluada y tratada por el optométrista según sea el caso y valores optométricos.

Prevención

  1. Asegurarse de que el estado refractivo del paciente está compensado y que en caso de estar compensado sea la compensación adecuada para la realización de la tarea. ya que puede darse el caso que la compensación habitual no sea la más factible para desarrollar la tarea.
  2. Posición erguida al sentarse, de forma que los pies toquen el suelo y que las piernas formen 90º entre el asiento y el suelo, la espalda ha de estar siempre recta y apoyada en el respaldo.
  3. La pantalla de visualización de datos ha de estar a igual altura de los ojos o en su defecto unos centímetros, pocos, por debajo de la línea de mirada.
  4. Se debe realizar un parpadeo consciente para evitar la ruptura, evaporación de la lágrima.
  5. Realizar descansos cada hora y relajar la vista mirando al infinito, es decir, se apartara la mirada de la pantalla y se mirará al horizonte al menos 2 minutos.
  6. Alternar la mirada de un objeto lejano a un objeto cercano.
  7. Cerrar los ojos y moverlos en todas las direcciones manteniendo siempre el párpado cerrado.
  8. Descansar cada dos horas, y si es posible caminar un poco por la sala de trabajo.

A proposito de un Caso :

nov
16

Patrón Ergonómico en el Puesto de Trabajo

El puesto de trabajo

El trabajo compone una parte importante en la vida del ser humano, que requiere una interacción entre la tarea a desarrollar con los factores que rodean al trabajador y los factores internos del trabajador (estrés, estados refractivos sin compensar, trastornos biológicos o congénitos, etc.).

Como cada profesión es diferente se requerirá por tanto exigencias visuales distintas para cada caso, por ello, para poder establecer un buen proceso ergonómico es importante visitar el puesto de trabajo que han de ejercer los trabajadores y analizar una serie de pasos de este modo:

  1. Visitar el puesto de trabajo.
  2. Analizar la capacidad visual del aspirante al puesto de trabajo identificando así a aquellos que estén por debajo de la capacidad visual exigida por el estándar visual requerido.
    -TEÓRICAMENTE el puesto de trabajo es el que debe adaptarse al ojo del trabajador, pero en la PRÁCTCA esto no lo encontramos ya que es el trabajador el que ha de adaptarse al entorno de trabajo, es por ello que el confort visual y general del cuerpo ha de estar presente para desarrollar adecuadamente la tarea.
  3. Visibilidad de la tarea.
  4. Factores psicológicos.
  5. Posibles riesgos laborales y visuales.

Si la tarea no se realiza cómodamente puede repercutir en el rendimiento visual del trabajador ( influyendo así en el rendimiento general del trabajo desempeñado).

Factores influyentes en el rendimiento visual:

  • Capacidad visual.
  • Visibilidad de la tarea. (*Definición en el pie del artículo)
  • Factores psicológicos.
  • Motivación.
  • Estrés.
  • Inteligencia, etc.

La capacidad visual y la visibilidad en la tarea han de coordinarse y adaptarse la una a la otra para no trabajar al límite de las capacidades ya que una tarea visual que obligue al sistema visual a trabajar al límite de sus posibilidades causará una disminución en el rendimiento, estrés y astenopía ( a grandes rasgos: debilidad o cansancio de los órganos visuales que puede ir acompañada de dolor de ojos, oscurecimiento, visión borrosa,..) llevando así a un aumento en las posibilidades de sufrir un accidente laboral.

El trabajador – Capacidad Visual del Individuo.

Después de hablar del puesto de trabajo, debemo de tener en cuenta los factores que se refieren al trabajador más concretamente a su capacidad visual.

La visión como ya se ha comentado, tiene límites, los cuales influyen en la detección, en reconocimiento y en la discriminación. Podemos hablar de límites en cuanto a la detección en el campo visual ya que si la amplitud de mirada es mayor a 15º se producen movimientos de cabeza-cuello resultando más incómoda la realización de la tarea, la motilidad ocular y la fijación binocular han de estar dentro de los requerimientos exigidos para la realizar la tarea. Reconocimiento, sus límites estarían marcados en la percepción de la profundidad, en la estereopsis que esté dentro de los valores estándar para la tarea, si existe aniseicoria, rivalidad, monovisión la cual es impedimento para la realización de ciertos trabajos, etc. Discriminación, se estudiaran los límites en la sensibilidad de la visón espacial en formas, los defectos de la visión del color ya que dependiendo de la tarea profesional se exigirá una visión cromática adecuada.
En la visibilidad de la tarea se tendrá en cuenta los siguientes factores para que se realice cómodamente:

  • Tamaño letra (5s).
  • Distancia.
  • Iluminación.
  • Contraste, importante para la agudeza visual.
  • Color.
  • Tiempo en la visión de la tarea.
  • Movimiento de la tarea.
  • Condiciones de temperatura, humedad, sequedad, etc. son factores importantes para dicha visibilidad.

De todos los factores citados el más importante es la iluminación porque con una iluminación adecuada nos permite realizar la tarea con eficacia y confort visual.

Diseñando un estándar laboral 

  1. Detectar la capacidad visual del aspirante al puesto del trabajo y asegurar que dicha capacidad no quede por debajo del estándar exigido por el puesto por del trabajo, ya que con ello se puede disminuir el absentismo, los accidentes y aumentar los beneficios tanto para la empresa como para el trabajador, en cuanto a ergonomía y confort se refiere.
  2. Exigir a la empresa que se cumplan las normativas y legislación vigente en cuanto a exigencias visuales y no visuales del puesto de trabajo.
  3. Estudio de las condiciones de iluminación
  4. Realizar medidas ergonómicas de prevención, tales como posturales, ambientales (humo, vapor, humedad, aire acondicionado, calefacción), distancia de trabajo…

Definiciones

VISIÓN: proceso sensorial y perceptivo, es la capacidad de procesar y entender la información que nos rodea a través de los ojos.

VISIBILIDAD TAREA: es la relación de los factores externos que ayudad a la ejecución de la tarea visual, cuanto mayor sea la visibilidad más cómodamente se ejecutará dicha tarea.

nov
02

Accesibilidad en la web

“La accesibilidad es el grado en el que todas las personas pueden utilizar un objeto, visitar un lugar o acceder a un servicio, independientemente de sus capacidades técnicas, cognitivas o físicas.” Wikipedia.

Después de esta definición nos puede quedar más claro el término “Accesibilidad Web”, con este artículo no pretendo instruir ni realizar un manual para realizar una web totalmente accesible, sino más bien intentar cerciorar a la gente de que existe un porcentaje de población con deficiencias visuales y las herramientas que existen para facilitar su vida. Dicho esto me presento, soy Pere Monerris webmaster de este portal, Ingeniero Técnico en Informática de Gestión y Experto Universitario en Programación Web 2.0 por la Universidad de Alicante, actualmente estoy trabajando en una empresa de investigación y desarrollo (web y software) especializados en ofrecer webs y programas accesibles. Y como la gente de Óptica Para Todos me sugirió escribir un artículo pues me puesto las pilas y os voy a comentar algunos aspectos y herramientas en la Accesibilidad Web.

Como hemos podido ver en la definición de Accesibilidad, si lo aplicamos a la web tenemos el “grado en el que pueden hacer uso de información o servicios transmitidos por vía web”. Cuando navegamos por internet no nos paramos a pensar las dificultades que se le puede plantear a una persona con alguna clase de deficiencia, voy a explicar las deficiencias visuales y las maneras que tienen para solucionarlas.

Personas con Ceguera

Se considera que una persona es ciega cuando la visión es menor a 20/200 (mejor ojo y mayor corrección), según la OMS (20/400). Las barreras que encuentran estas personas son las imágenes, los elementos multimedia (videos y animaciones).

Para sortear estas barreras utilizan herramientas tanto software (programas) y hardware (herramientas fisicas). Algunas de ellas:

Lectores de pantalla o navegadores de voz: se trata de programas que leen el texto que aparece en una pantalla y lo transmiten vía auditiva (mediante un sintetizador de voz) o lo envían a una línea de braille.

Aquí podemos ver una línea Braill:

linea braille

Video de Maximiliano Vázquez, estudiante de informática ciego de nacimiento que cuenta para la web algunos de los sistemas que utiliza para utilizar su ordenador y navegar por la web.

Podéis ver más información sobre Maximiliano en http://mgvazquez.blogspot.com/

Baja visión

Personas que poseen una incapacidad en la visión, incluso con las mejores medidas o tratameientos correctivos, pero con capacidad visual suficiente para la planificación y ejecución de tareas. Las barreras que se encuentran en la web son los tamaños de letra, el poco contraste de las mismas y algunos problemas con las imágenes.

Las herramientas que suelen emplear son:

Pantallas grandes y Ampliadores de pantalla.

A continuación un video del ampliador de pantalla que viene por defecto en Windows XP, muchos no sabréis ni que existe dicho sofware.

Daltonismo

Personas que poseen dificultad en la precepción de ciertos colores.  Las dificultades que se encuentras son la utilización de colores para resaltar el texto, en vez de cursivas, negritas o subrayados. Y la utilización de imágenes para mostrar textos sin suficiente contraste.

Las herramientas que utilizan es cambiar ellos propios el diseño de la web.

A parte de las deficiencias visuales existen otras como las auditivas, motrices o cognitivas, e incluso con las personas mayores

Para ilustrar ejemplos del uso de la web en el aspecto del daltonismo os voy a poner un enlace de cómo vería un daltónico la web de google.com

También podéis probar vuestras webs en http://colorfilter.wickline.org/ (ingles).

Finalizando

Espero que el artículo haya servido para concienciar a los usuarios habituales de internet de las dificultades que pueden plantearse a las personas que nos rodean. Respecto a los ótpic@s que vayan a realizar una web corporativa de su empresa (en este caso ópticas o clínicas) espero que os planteéis que parte de vuestros clientes son personas con dificultades visuales, no sería lógico realizar una web accesible por todos? A pesar de esta lógica os puedo asegurar que muchas de las empresas que se dedican a la óptica (lentes y multinacionales de establecimientos de ópticas) no cumplen los estándares impuestos para la accesibilidad web, con el siguiente problema. Os invito a que validéis las webs de vuestros grupos favoritos en http://tawdis.net (una vez validados las dos columnas de la izquierda deberían estar a 0).

Por cierto, si validáis Óptica Para Todos veréis que nos queda poco para cumplir estos estándares, estamos trabajando en ello.

Un saludo, Pere Monerris

oct
24

Gafas de Sol II – Color en la Lente

Dependiendo del tipo de actividad a realizar se debe de elegir un color u otro, que viene influenciado por la intensidad de luz que se presente en el lugar de la realización de la actividad.

Gafas de sol fashion

  • GRIS: es el que más respeta el color natural de los objetos que se perciben a nuestro alrededor, esto es por ser un color neutro, produce una visión cómoda y relajada, es recomendado para la conducción pero hay que tener cuidado, porque si la lente es excesivamente oscura disminuye el contraste y dificulta la visión.
  • MARRÓN Y NARANJA: produce una visión cómoda y respetan bastante el color natural percibido, están indicados para deportes al aire libre.
  • AMARILLO: es el color que mayor contraste y profundidad de campo proporciona, es muy útil para la conducción al atardecer, en días nublados y para deportes con movimientos rápidos.
  • VERDE: es el color que mayor distorsión produce de la percepción de los colores naturales, por ello es apto para deportes náuticos y de invierno.
  • AZUL Y VIOLETA: no presentan beneficios, su uso es meramente estético.

Atención, hay que tener claro que el color de la lente no es el que ofrece la protección ocular la protección la satisface el filtro de protección solar, el color de la lente nos ayuda a tener una visión más cómoda dependiendo de la tarea o actividad a realizar.

oct
18

Gafas de sol

Las gafas de sol deben de proteger a nuestros ojos frente a las radiaciones solares perjudiciales sin modificar el confort visual ni los colores de los objetos que percibimos a nuestro alrededor, para que esto se cumpla las lentes han de ser de calidad y haber pasado los controles correspondientes de la comunidad europea, CE, para que las lentes sean de calidad el factor más importante que han de cumplir es que posean el filtro de protección solar, que es el responsable de cuidar de nuestros ojos.

Existen cuatro tipos de filtros de protección solar:

  • FILTRO SOLAR 0: poseen absorción al UV hasta un 20%, están indicadas para cielos nubosos y para interiores, son las lentes más claras.

  • FILTRO SOLAR 1: absorción de un 20% a un 60%, son más oscuras que las anteriores y recomendadas para una luminosidad solar suave.

  • FILTRO SOLAR 2: absorción aproximada de un 60% a un 80%, son ligeramente más oscuras que las de protección 1, y se recomiendan para una luminosidad media-alta.

  • FILTRO SOLAR 3: absorción de un 80% a un 90% del UV, son lentes oscuras recomendadas cuando la luminosidad es fuerte, por ejemplo deportes náuticos.

  • FILTRO SOLAR 4: absorción del 90% a un 97%, indicadas para cuando hay luminosidad extrema, por ejemplo, para la alta montaña, la práctica de deportes con nieve.

El factor de protección solar 1, 2, 3: no son aptos para la conducción nocturna.

El factor de protección solar 4: no es apto para ningún tipo de conducción, ni la diurna ni la nocturna.

El factor de protección solar 0, no posee ninguna restricción, es apto incluso para la conducción nocturna siempre que le sea indicado.

Por ello, es de aconsejar al futuro usuario de gafas de sol que se interese no solo por el diseño de las gafas en sí sino también por la salud de sus ojos ya que las gafas que se ofertan al público en bazares, tiendas de moda, mercadillos, en definitiva, en establecimientos no autorizados, no superan los controles sanitarios correspondientes, porque a pesar de que la lente sea oscura no significa que esta vaya a proteger a nuestros ojos, porque si no hay filtro solar no existe protección frente a las radiaciones solares, sino todo lo contrario, va a facilitar la aparición de problemas oculares, ya que lo que va a suceder es que si ponemos una lente oscura, sin filtro, la pupila que es el diafragma natural del ojo ( el que regula la entrada de luz al interior del globo ocular y que a mayor cantidad de luz se cierra y a menos cantidad de luz se abre ), va a estar siempre abierta, facilitando la entrada de todos los rayos solares, por ello es preferible no llevar gafas de sol a llevarlas de mala calidad, sin ningún tipo de filtro que filtre los rayos perjudiciales.

Al hablar de rayos perjudiciales nos referimos a los rayos ultravioleta, UV., estos son:

  • UV C , longitud de onda hasta los 280nm. Son muy peligrosos, de ellos nos protege las atmósfera y no llegan a penetrar en la Tierra.
  • UV B, longitud de onda entre 280nm-315nm, atraviesan la atmósfera y son los más peligrosos para la salud ocular y la salud en general, son los que producen quemaduras, todas las gafas de sol han de filtrar estos rayos.
  • UV A, longitud de onda de 315nm-380nm, atraviesan la atmósfera son menos dañinos y también hemos de protegernos de ello, toda gafa de sol de calidad filtra por completo este tipo de rayos, estos rayos son los responsables del bronceado, del envejecimiento prematuro de la piel y los responsables del aumento de la fotosensibilidad.

Desde aquí aconsejamos a los futuros usuarios de gafas de sol que se interesen por la salud de sus ojos y que adquieran sus gafas en establecimientos autorizados y sanitarios, bajo el consejo y la ayuda para cada caso, de un experto en este área.

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